Положительные отзывы о компаниях в Сургуте

Потерял полтора месяца, других работодателей, из-за волокиты с этой организацией, заверили, что возьмут на работу, в итоге промурыжили много времени и в конце даже перестали отвечать на звонки, жаль потерянного времени! Будьте осторожны с этой шарагой и не попадитесь!

Здравствуйте, уважаемые читатели этого полезного сайта. НИКОГДА НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ в службу доставки - СДЭК! Там постоянная текучка, обещают одну зарплату, а по факту она - совершенно другая. Соцпакета - также не существует! Начальства никогда нет на месте, молодые парни и девушки приезжают на собеседование и уезжают обратно так никого и не дождавшись! Также если вы что-то заказали с интернета - не пользуйтесь этой доставкой, ОООЧЕНЬ долго идет, и приходит в дерьмовом состоянии...

ВНИМАНИЕ! Хочу настоятельно предостеречь соискателей от работы в компании ООО "Сибирь-книга" (адрес: ул. Мелик-Карамова д. 25 г. Сургут, вход с торца). Туда постоянно требуются менеджеры по продажам книг. Вакансия "хронически" не снимается и будет висеть, пока фирма не закроется. Те, кто думает, что нужно сидеть в тёплом офисе и продавать товар без активного содействия и влияния на покупателя глубоко заблуждаются и многого не знают. А требуются туда активные, не обременённые ничем, молодые сотрудники, в обязанность которых будет входить ходьба по городу и навязывание книжной продукции. Причём продавать нужно в мороз, вьюгу, смерч, стужу, ураган, метеоритный дождь и т.д. После последнего люди не выживают обычно. Но директор об этом скажет сразу на собеседовании с применением фразы "а [censored] можно примотать". Скажу так. Для людей, которые готовы пожертвовать своим здоровьем, благополучием, это не будет помехой. О зарплате не приходится говорить. Не продал - не заработал, соответственно. Умеешь уговаривать, умолять о том, чтобы купили книгу - это твой выбор. В общем, я походил по городу 3 дня, применил некоторые авантюрные способности, продал одну-две книги. Заработал в день рублей 30, так как мне только 10 % идёт от продаж. Работал с наставником. В качестве мотивации заслужил утешительный приз 500 руб. На двоих с инструктором, типа победил остальных. Это только самые яркие впечатления. Не идите туда. ТАБУ. ХАРАМ.

Как то имел желание устроиться именно в эту ШАРАГУ! Начал шевелить-копать, начали отписываться люди. И даже общие знакомые появились, в этой ШАРАГЕ дела очень плохи, за 15000 проглотите всю свою гордость, и позитивный настрой, девочки на рецепшене бедненькие, стоят глазёнками хлопают, толком не могут ничего сказать, а начальство тут как тут, чаевые если выпадают, то забирают непременно начальство.

база в белом яру их там трое работал у ГЮМЮШЛЮ обещали 60 за 30 реально 21750 остальное денег нет вычеты за сецовку и обучение безопасному вождению не устраивайтесь пожалеете

Зарплата вс в черную существует минималка различные схемы чтоб не заработать, руководство с незалежной украины основное в Кемерова даже представление не имеют как работать в округе с персаналом, постоянная текучка кадров. Находиться ул. Индустриальная 32.

Хочу поделиться своим опытом. Не связывайтесь с этой компанией, ибо они занимаются только подделками! Ростехнадзор не один протокол не подтверждает, поскольку они подделывают подписи и печати, хотя все во время и за дешево доставляют (понятно теперь почему), то что касается обучение по рабочим профессиям, то конечно все скажут хорошо, но они купленные! Реального обучения у них нет! Они просто штампуют эти удостоверения. У меня возникли проблемы, когда сделал охрану труда. Сейчас выгнали с работы, поскольку они не имели права давать документ, денег не вернули. И вообще эта компания сама ничего не может. Она ставит заоблочные цены, только потомучто ищут другую компанию, которая все это сможет сделать. Так проще искать другую компанию, которая и может это делать и сделает дешевле. Сотрудники бывают вежливые, а бывают грубые и чуть ли не посылают. На возраст молодые, не думаю что они достаточно компетентны чтобы вести какое-либо сопровождение. Подумайте 10000 раз прежде чем с ними связаться. Либо очень тщательно читайте договор, они делают там свои уловки как хотят.

Очень, очень плохая частная ШАРАГА. Очень много гневных отзывов, занимается уже непонятно чем, начальство, не пойми от кого, и сколько его, в общем антисанитария, и кидаловка опять всё повторяется, устроишься всё нормально хорошо, а как начнёшь ошибаться, или другие рабочие моменты сразу открывай карман. Клиенты жалуются, работники жалуются, а начальство улыбается, НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ, скажу просто.

Самая что не наесть шарага, богодельня. Камаев лютует, всякие Лёши итд... В общем как и всегда постандарту, работы море, денег нет, чем больше стараешься тем меньше платят, за всё штрафуют за всё шпыняют, машины моют НЕ хайгиром а БОЛЕВАРОМ. В общем разруха желаю им прочувствовать это.

ООО сптм директор Заикин Е. В. Убогая шарашка, принимающая всех желающих пошабашить. Компания побирушка, что по объемам, что по расходным материалам... Да по всему. Над этими [censored] все заказчики ржут. Директор [censored] о какой то сдельщине, а на деле на трёх монтажников одна болгарка, тоже самое со сварщиками. Раз сдельщина сами выкрутитесь, это подразумевает Заикин, когда говорит о проявлении инициативы. И такой олень ещё че то [censored] вопросы задаёт почему люди не работают. А ты что, лошара, сделал, чтобы они работали? Хотите поражать, рекомендую Новый Порт. Сварщикам накс слепят прямо в оффисе и будут они родные [censored] стыки слепые, да ломаные, лишь бы не услышать фразу: "А че так мало, денег не хотите?) "И получите вы свои 50000 в месяц и возрадуетесь, когда свалите оттуда"Зарплата соответственно черно-белая. И при трудоустройстве вам все красиво расскажут).

Работал я там не долго, но признаться, и за эти годы я там нашёл массу плохого, шуруповёрты воруют, ключи воруют, инструмент тает на глазах, купил за 5000 шуруповёрт отвернулся, а его и нет, вор на воре, вы заметили им постоянно требуются работники? Так вот в хорошую компанию ПО ЖИЗНИ НЕ требуются работники.

Всем привет. Хочу вас предупредить о компании оно профстройком зарегестрируемую в г. Челябинске. Данной фирмы не существует с 2016 года. В городе сургуте от данной фирмы набирает людей Молодых Юрий Федорович. С деньгами кидает полностью. Название фирмы он может поменять. Просто запомните инициалы. Не поподайтесь мужики.

Тяньши отдыхает! Появился Status! Или тяньши переименовалия в статус!? Ищешь работу и половина телефонов в газете или на сайте объявлений " работа", " работник в офис" или " дминистратор в офис" или ещё много подобного. Звонишь- да заинтересованы вами. Узнаешь дальше- и конец! И бесит. И ведь не отстают! Закончить разговор можно только отключив самому разговор. Я уже по голосу узнаю в Сургуте от. Статус. И по адресу.

Коротко об этой компании не отозваться, но постараюсь ограничиться в предложениях. Довелось мне несколько дней поработать в ГК "ГЛАВСНАБ". Скажу так... Компания не устойчива структурно и иерархически. Отсутствует система (схема) подчинённости. Решения все принимает главный инженер при том, что директор учредитель общества и его единоличный руководитель. Но его постоянно нет, его никто никогда не видел. Он по 2-3 недели пребывает в командировке. Без него документы не подписываются, хотя поверенные лица есть. Постоянно срываются сроки по договорам. В общем, создаются искусственные проблемы. Но это только часть сложностей. В компании присутствует матриархат. По крайней мере, в отдел, где работают женщины, мужчин не берут, не иначе как пренебрегают. Однако собеседование проводят со всеми, не признаются в матриархате. Не понятно. Поработал я два-ти дня и понял это, скажем, мне тонко намекнула одна из сотрудниц отдела. Вопрос - зачем тогда приглашать на собеседование. Далее..., специалистам дают поручения, с которыми высший персонал не в состоянии справиться сам, сидят и наблюдают за всем. Не тактично. Очевидно то, что обещанная зарплата не соразмерна объёму поручений. Поясню. Ушёл на работу в 8 утра, а приехал домой только в 9 вечера, проживая при этом близко от места работы. Зарплата юриста 40 000 т.р. За что?! За отсутствие свободного времени вообще?! Не справедливо. Я лично к компании не имею ничего против, но хочется, чтобы директорский состав пересмотрел свои приоритеты, умерил амбиции, начал ценить ценность работоспособного сотрудника. Но, думаю, это так и не найдёт своего подтверждения.

Этот работодатель бросает своих работников отправляя их вахтовым методом в разных точках, и клянется честью что будет платить во время-но увы платить он забывает и постоянно пускает слезу что у него нет денег, это подлый человек. Не верьте его словам. ...