Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
В Сургуте ситуация следующая. Товарищи, что в офисе сидят, неадекватно оценивают возможности производства, лишь бы копейку в штаны засунуть, штампуют заказы один за другим, при этом абсолютно не обращают внимание на неоснащенность производства. СВЕТА НЕТ, ДРУЗЬЯ, мужики работают в потемках. вопрос снабжения: нет ни инструментов, ни материалов своевременно, хотя заявки и счета в постоянном обороте на столе у начальства. Они лишь вещают о безденежье. НО ВОПРОС: откуда взяться то этому безденежью, если основная ЦА - нефтянники (ГАЗПРОМ, ЛУКОЙЛ и прочие). В месяц доходы предприятия привышают 5000000, а з/п штату в 15 человек возможности выдать нет-забавно, не правда ли? Боги, а сколько штрафов?) это немыслимо. никаких выплат за ненормированный рабочий день, никаких региональных надбавок, половина вообще не трудоустроена. молчу об официальной части з/п, да и ту они умудряются задерживать. мораль такова - КАМТЕНТ, видимо, весь, сначала ДЕЛАЕТ, а уж только потом, ДУМАЕТ. категорически не советую, особенно молодым.
Проблема Камтента в том, что его руководство слепо верит в собственное величие, и как следствие не может разглядеть сложившуюся ституацию в этом сигменте рынка.
В компании каждый третий сотрудник -"начальник". Но "эти начальники" только и могут как пить чай с плюшками и просиживать собственную пятую точку в удобном кресле весь день. Ну и для развлечения - сливать информацию и заказы конкурентам.
Вот и результат "этих начальников": отсутствие крупных заказов, брак и производство работающее по удобному им графику,не качественная продукция.
И как следствие всего этого-задержка заработной платы.
А Вы господа "обиженные" (Илья, Андрей, Олег и иже с ними).... учитесь, учитесь и еще раз учитесь!!! И если же вы, ждали, работая в Камтенте, что какой то "дядя" в лице Чурушкина С. Ю., за такую "работу" преподнисет Вам должность его правой руки, ноги, почки, печени и других его органов.... или даже собственную фирму с клиентами, это это выявляет Вас как не совсем зрелых и мудрых личностей.
И да, Вы все помните закон бумеранга??? ....все всегда возвращаеться... и Вам и Чурушкину тоже обязально вернется.
P.S.: Уважаемый, (если так можно сказать) Сергей Юрьевичь, если Вы будете это читать.То наконец таки уже разгоните на все четере стороны вами сердечно любимый отдел продаж. И примите на работу грамотного одного единственного маркетолога, и всего двух толковых менеджеров по продажам. И САМОЕ ГЛАВНОЕ НЕ ЭКОНОМТЕ НА ЗАБАБОТНОЙ ПЛАТЕ ДЛЯ НИХ!!!
ВСЕМ МИР....УДАЧИ!!!
Компания Камтент-нн во главе с Чурушкиным С.Ю. на первый взгляд может создавать впечатление успешной организации,тк вам будут рассказывать об огромном опыте работы,в почти что 20 лет,о прекрасным масштабных и дорогих проетах,участии в выставках и карьерном росте - вот что на словах вам расскажут. Еще расскажут о высокой заработной плате и тд. А по факту,вы получите - директоры Чурушкина,с мыслями о том как набить свои карманы,часто за счет работников своих,некачественное исполнение заказов,задержки в заработнрй плате,не выплата отпускных,но это еще цветочки,ведь аппогеем вашей долгой работы в этой компании будет то,что вы окажетесь не устроены официально в компании Камтент-нн, а максимум,в какой нибудь "левой" компании однодневки,через которую Чурушкин обналичивает деньги от дорогих проектов,чтоб уйти от уплаты налогов. Никому не советую здесь работать,ведь если вы будете отличным специалистом,в итоге станете обруганым наяальством и обманутым